ما هو الأهداف والنتائج الرئيسية
الأهداف والنتائج الرئيسية
OKR (الأهداف والنتائج الرئيسية) هي منهجية لوضع الأهداف تجمع بين الأهداف الطموحة (Objectives) والنتائج القابلة للقياس (Key Results).
هيكل OKR
- الهدف — هدف نوعي وملهم
- النتائج الرئيسية — 3-5 نتائج قابلة للقياس
- المبادرات — إجراءات لتحقيق النتائج
مبادئ OKR
- الطموح — يجب أن تكون الأهداف صعبة (70% إنجاز = نجاح)
- الشفافية — جميع OKR مرئية للشركة بأكملها
- الانتظام — دورات ربع سنوية مع مراجعات أسبوعية
- فصل عن المكافآت — لا تؤثر OKR مباشرة على الراتب
أمثلة OKR
الهدف: أن تصبح رائد السوق في قطاع الشركات الصغيرة والمتوسطة
- KR1: زيادة NPS من 40 إلى 60
- KR2: اكتساب 500 عميل جديد
- KR3: تقليل معدل المغادرة إلى 3%
من يستخدم OKR
- Google، Intel، LinkedIn، Twitter
- Spotify، Airbnb، Netflix
- شركات التكنولوجيا حول العالم